Semana de Conciliação Trabalhista será divulgada na rodoviária de BH
Para divulgar a 4ª Semana de Conciliação Trabalhista e orientar partes interessadas em buscar um acordo na Justiça do Trabalho mineira, magistrados e servidores do TRT-MG farão atendimento, nesta sexta-feira (11), em Belo Horizonte, na Rodoviária, das 7h30 às 12 horas. Estarão presentes o 1º vice-presidente do TRT-MG e coordenador da conciliação trabalhista no estado, desembargador Márcio Flávio Salem Vidigal, e o coordenador do Centro de Conciliação do 2º Grau, juiz Antônio Gomes de Vasconcelos.
Além de conversar com a população sobre a importância da conciliação, será distribuído material de divulgação da semana, com orientações de como inscrever processos para tentativa de acordo. O posto de atendimento ficará instalado no saguão, na área central, em parceria firmada entre o TRT-MG e a Companhia de Desenvolvimento de Minas Gerais (Codemge).
O TRT-MG está recebendo inscrições de advogados e partes interessados em colocar seus processos na 4ª Semana de Conciliação Trabalhista, promovida em todo o território nacional pelo Conselho Superior da Justiça Trabalhista (CSJT), no período de 21 a 25 de maio. Durante a semana, os 24 tribunais do trabalho realizarão mutirões para promover a conciliação de processos que tramitam nas diferentes instâncias, com grande número de audiências exclusivas para esse fim.
Com o slogan “Sempre dá para conciliar”, a campanha deste ano destaca que a conciliação é possível em qualquer momento do processo ou mesmo antes do ajuizamento de uma reclamação trabalhista.
Em Minas Gerais, além do empenho das varas trabalhistas, que priorizarão a realização de audiências de conciliação nas suas pautas diárias, haverá pauta dupla nos Centros Judiciários de Métodos Consensuais de Solução de Disputas de 1º e 2º Graus (Cejusc-JT). O Cejusc-JT de 1º grau está localizado na Rua Goitacazes, 1475, 16º andar, no bairro Barro Preto, e o de 2º grau está localizado na Av. do Contorno, 4631, no bairro Funcionários, ambos em Belo Horizonte.
A conciliação, na maioria das vezes, é a melhor maneira de resolver um conflito. No caso específico da Justiça do Trabalho, ganham todos: os trabalhadores, por ser a maneira mais rápida de receber as verbas trabalhistas; e os empregadores, por ser uma forma de evitar o aumento dos débitos, que crescem de acordo com o tempo que o processo leva para ser resolvido.